Heb je met de GoReview kaartjes al de eerste stap gezet naar meer positieve Google Reviews, maar wil je nu echt het maximale eruit halen? Dan is onze workshop Meer Positieve Reviews precies wat je nodig hebt! Omdat veel van onze klanten al snel de kracht van de GoReview kaartjes ontdekten, hebben we besloten om, in samenwerking met enkele van onze meest succesvolle gebruikers, workshops te organiseren. In deze sessies delen we waardevolle tips en strategieën om jouw bedrijf te laten groeien met behulp van Google Reviews.

Waarom een workshop volgen?
In veel bedrijven heeft de ondernemer niet altijd direct contact met de klant. Vaak zijn het de medewerkers die dagelijks het gezicht van jouw bedrijf vormen en direct in aanraking komen met klanten. Daarom is het van groot belang dat zij begrijpen hoe belangrijk positieve reviews zijn, en hoe ze op een effectieve en vriendelijke manier klanten kunnen vragen om hun ervaringen te delen.

Tijdens de workshop leggen we uit hoe je het maximale uit de GoReview kaartjes kunt halen. We laten zien hoe medewerkers op een natuurlijke en klantgerichte manier om een review kunnen vragen, zonder dat dit geforceerd overkomt. Daarnaast geven we praktijkvoorbeelden van klanten die al veel succes hebben geboekt met het verzamelen van reviews door hun personeel hierop te trainen.

Wedstrijden voor je team
Wil je jouw medewerkers extra motiveren? In sommige gevallen stellen we samen met onze klanten op maat gemaakte wedstrijden op, waarbij teamleden strijden om zoveel mogelijk positieve reviews binnen te halen. Dit zorgt niet alleen voor een spelelement binnen het team, maar leidt vaak tot een flinke toename van het aantal reviews. Medewerkers worden er actief mee bezig en zien hun eigen inspanningen terug in de recensies, wat zorgt voor extra motivatie en betrokkenheid.

Teamwork en training
De workshop biedt ook de mogelijkheid om als team een training te volgen waarin we gezamenlijk aan de slag gaan met het verbeteren van de reviewstrategie. We geven praktische tips over klantbenadering en leggen uit hoe medewerkers het gesprek over reviews kunnen starten zonder dat het ongemakkelijk wordt. Het doel? Een team dat zelfverzekerd en enthousiast aan de slag gaat met het verzamelen van positieve feedback.